• Pro.Trainer
  • ranking : สมาชิกทั่วไป
  • email : chaiyospun@yahoo.com
  • วันที่สร้าง : 2008-04-15
  • จำนวนเรื่อง : 1673
  • จำนวนผู้ชม : 5235695
  • ส่ง msg :
  • โหวต 627 คน
ไชยยศปั้น
เขียนบทความ แลกเปลี่ยนเรียนรู้ และให้ข้อมูลเกี่ยวกับการพัฒนาคนและองค์การในรูปแบบต่าง ๆ เช่น การศึกษา การฝึกอบรม การพัฒนา ตลอดจนแนวทางการเป็นวิทยากรอาชีพ และเทคนิคการเรียนรู้และพัฒนาคนในรูปแบบต่างๆ
Permalink : http://oknation.nationtv.tv/blog/chaiyospun
วันศุกร์ ที่ 23 มีนาคม 2555
Posted by Pro.Trainer , ผู้อ่าน : 9727 , 07:29:39 น.  
หมวด : การศึกษา

พิมพ์หน้านี้
โหวต 0 คน

         ผมไปอ่านเจอบทสัมภาษณ์ของคุณต่าย เพ็ญพักตร์ ศิริกุล ดารานักแสดง

และนางแบบมืออาชีพ เจ้าของฉายาสาวสองพันปี จากหนังสือพิมพ์ฉบับหนึ่ง ถ้า

จำไม่ผิดก็คงจะเป็นกรุงเทพธุรกิจ เมื่อไม่นานมานี้ ...

         ที่ผ่านมาผมเคยอัพบล็อกเล่าเรื่องความเป็นมืออาชีพ การเป็นคนมีวินัย

ตรงต่อเวลา และรับผิดชอบงานของตัวเองอย่างเต็มที่

         จนทำให้เธอเป็นที่ยอมรับของคนในวงการแสดงมายาวนาน มีงานต่อเนื่อง

มาเป็นระยะ ๆ ถึงแม้อายุจะมากแล้วก็ตาม จำได้ว่าคุณเพ็ญพักตร์ เข้าสู่วงการ

บันเทิง เป้นดารา และนางแบบ ตั้งแต่สมัยผมยังเป็นเด็กนักเรียนเมื่อ 30 กว่าปีที่

แล้ว ...

        ช่วงนี้มีภาพนตร์ไทยที่เธอแสดงกำลังออกฉายอยู่ถึง 3 เรื่องด้วยกัน คือ

She , It Gets Better, และ Home หนังทั้งสามเรื่องนี้เธอต้องแสดงร่วมกับนัก

แสดงวัยรุ่นหน้าใหม่

 

        ผมสนใจเรื่องการทำงานกับคนต่างรุ่น เนื่องจากการทำงานกับคนที่มีความ

หลากหลาย กลายเป็นปัญหาของหลาย ๆ คน โดยเฉพาะคนที่ไม่เข้าใจเรื่อง

People Diversity ปรับตัวปรับใจไม่ทัน ก็จะเครียด ไม่สนุกกับการทำงาน

       หลายคนอึดอัดเวลาที่ต้องทำงานกับคนที่มีความคิด วิถีชีวิต และพฤติกรรม

แตกต่างจากคนรุ่นราวคราวเดียวกับตัวเอง 

         อย่างที่ผมเคยได้ยินมาบ่อย ๆ ก็เช่น คนรุ่นเก่า (อายุ 45 ปีขึ้นไป) มักจะ

บ่นว่าทำงานกับเด็กรุ่นใหม่ Gen Y แล้วไม่ราบรื่น

        มองว่าเด็กรุ่นใหม่ไฮเทคเหล่านี้ รักความสบาย ทำอะไร คิดอะไร เร็วเกินไป

ไม่รอบคอบ  ไม่อึด ไม่อดทน หนักไม่เอา เบาไม่สู้  (ซึ่งผมว่าก็ไม่จริงเสมอไป)

        ในขณะเดียวกันเด็กรุ่นใหม่อย่างหลานผมก็บ่นว่า พวกพี่ ๆ ลุง ป้า น้า อา

รุ่นเก่าในที่ทำงาน ก็ทำงานอืดอาด ยืดยาด ล้าหลัง

         ตามเทคโนโลยีใหม่ ๆ ไม่ทัน ทำงานช้า อยู่แต่ในกรอบ ในกฎระเบียบ เป็น

ขั้นเป็นตอน กว่าจะตัดสินใจ จะคิด จะทำอะไรก็ ใช้เวลานาน (ผมว่าเนื่องจากคน

รุ่นเก่าผ่านประสบการณ์ต่าง ๆ มาเยอะ เลยคิดรอบด้านนานไปหน่อย) เลยไม่ทัน

ใจวัยรุ่นใจร้อน ...

         พอได้มาอ่านมืออาชีพอย่างคุณเพ็ญพักตร์ เธอให้สัมภาษณ์ถึงวิธีการทำ

งานกับน้อง ๆ นักแสดงรุ่นใหม่ หน้าใหม่ ต่างวัยกับเธอหลายปี ก็ได้แง่คิดมุมมอง

ของการทำงานดี ๆ โดยเฉพาะกับคนต่างรุ่น

        ต่อไปเป็นบทสัมภาษณ์บางส่วนบางตอน ที่ผมตัดมาให้เพื่อน ๆ ได้อ่านกัน

ครับ  ...

สังเกตว่าหนังปีนี้ของพี่ต่าย จะเป็นหนังที่พึ่งพาฝีมือนักแสดงค่อนข้างมาก ? 

ถ้าพูดถึง It Gets Better ผู้กำกับไม่ใหม่ แต่โครงสร้างหนังของเขาเกี่ยวกับเพศที่

สาม นักแสดงน้องๆ อีกสามคนเขามือใหม่หมด  มีพี่คนเดียวที่เป็นนักแสดงและมี

คนรู้จัก และผู้กำกับเขาอยากให้มันสะท้อนชีวิต(ดราม่า) เขาก็คงอยากให้พี่ไปช่วย

ในส่วนนี้ และเรื่อง She น้องนักแสดงยิ่งใหม่กว่าใน It Get Betters อีก ทั้งสอง

เขาเขียนบทให้พี่เป็นตัวเดินเรื่อง อยู่แล้ว

มีช่องว่างระหว่างคนมีประสบการณ์กับมือใหม่มากไหมเวลาทำงานร่วมกัน ?

อืม มีบ้างค่ะ แต่เราก็ต้องใจกว้างกับน้อง ๆ คือเราต้อง "เปิดตัวเรา" ไปหาเขา

ก่อน ขนาดเราเปิดตัวน้อง ๆ ยังไม่ค่อยกล้าเข้ามาหาเรา เราก็ต้องออกไปหาเขา 

เพราะน้องบางคนบอกว่าพี่หน้าดุ พี่จะใช้วิธีนี้ เปิดตัว และไปแหย่ ๆ เล่นกับเขา ว่า

พี่ไม่ดุหรอกนะ  ทำความเข้ารู้จักและคุ้นเคย ไม่ต้องเกร็ง เวลาทำงานก็จะราบรื่น

นักแสดงสมัยนี้เขามีครูสอนการแสดง ต่างจากสมัยก่อนที่ต้องเรียนรู้เอง ?

ใช่ สมัยนี้เขามีแอ็คติ้งโค้ช ส่วนเราก็สะสมเอาจากประสบการณ์ ข้อสำคัญของนัก

แสดงคือ ต้องอ่านบทให้แม่น อ่านบทให้เข้าใจ อันไหนไม่เข้าใจก็ต้องคุยกับผู้

กำกับ ผู้กำกับคนเดียวจะบอกเราได้ว่า ว่าหนึ่งสองสามคืออะไร มันใช่หรือไม่ใช่

จังหวะชีวิตราบรื่นมาพักใหญแล้ว เพราะอะไร ?  

ไม่รู้ แต่คิดว่าตัวเองปรับตัวเข้ากับคนอื่นและสถานการณ์ได้เร็ว พี่คิดการทำงาน

เป็นทีมเป็นสิ่งสำคัญ จะมาเป็นดาราแล้วฉันจะคุยแต่กับผู้กำกับหรือดาราด้วยกัน

คงไม่ใช่ หนังหนึ่งเรื่องมันต้องมาทั้ง ทีม ตั้งแต่คนเข็นดอลลี่ เด็กเสิร์ฟน้ำ ละครก็

เหมือนกัน  ถ้าไม่มีทีม ก็ทำไม่ได้

**********************





อ่านความคิดเห็น

ความคิดเห็นที่ 5 (0)
Pro.Trainer วันที่ : 26/03/2012 เวลา : 07.21 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/chaiyospun

ขอบคุณทุกคนที่เข้ามาอ่านเอนทรี่นี้ ... เราสามารถเปิดตัว เปิดใจ ต้อนรับ สิ่งใหม่ ๆ รอบตัวเราได้ ตลอดเวลา ขอเพียงเรากล้าทำ ให้โอกาสตัวเอง ได้เรียนรู้จากคนอื่นที่แตกต่างจากเรา ... แล้วเจะได้สิ่งดี ๆ ในชีวิตเพิ่มขึ้นครับ

ความคิดเห็นที่ 4 (0)
ศุภฤกษ์ วันที่ : 24/03/2012 เวลา : 08.04 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/suparurk

"เปิดตัวเรา ไปหาเขาก่อน" กลายเป็นสิ่งที่เด็กรุ่นใหม่ไม่ค่อยทำกันนะครับ
เมื่อก่อนรุ่นผม เด็กต้องพยายามเข้าใจผู้ใหญ่ ตอนนี้เหมือนกลับกัน แต่ผมทำใจได้แล้ว เลยทำงานกับเด็กสบายใจขึ้นมาก

ความคิดเห็นที่ 3 (0)
ลูกหินฮะ๛ วันที่ : 23/03/2012 เวลา : 11.23 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/stonekid
http://www.oknation.net/blog/stonekimo    Too bad all the people ,  ..Who know how to run the country !. Are busy Driving Taxicabs and Cutting Hair....

สมชื่อฉายา "สาวสองพันปี" ฮะ

ไม่ได้เป็นแต่โชว์เซ็กซ์ แต่โชว์ วิชานางแบบและการแสดง
ถ้าเป็นพวก จี๊ จ๊ะ หู ดับ ตกกระป๋องแต่หัววันไปแล้ว

ความคิดเห็นที่ 2 (0)
ลูกเสือหมายเลข9 วันที่ : 23/03/2012 เวลา : 11.17 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/chai
<<==แวะไปทัก..แล้วคุณจะรักหนุ่มคนนี้

อาจารย์นำมาสรุปได้ดีครับ

บทสัมภาษณ์ที่ว่า น่าจะเป็นปก"จุดประกาย"กรุงเทพธุรกิจ ฉบับวันอังคาร แต่ปกจะหุ้มด้วย Asean

ความคิดเห็นที่ 1 (0)
Pro.Trainer วันที่ : 23/03/2012 เวลา : 07.45 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/chaiyospun

ชอบคำพูด ... "เปิดตัวเรา ไปหาเขาก่อน" ผมว่าเป็นเทคนิคการปรับตัวเอง แบบง่าย ๆ ที่หลายคนยังทำไม่ได้ เลยกลายเป้นปัญหาในการร่วมกับคนอื่น ... และชอบวิธีคิดการทำงานเป็นทีมชองคุณต่าย มาก ๆ ด้วยครับ

แสดงความคิดเห็น


ถึง บล็อกเกอร์ ทุกท่าน โปรดอ่าน
   ด้วยทาง บริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ จำกัด (มหาชน) ได้ติดต่อขอความร่วมมือ มายังเว็บไซต์และเว็บบล็อกต่าง ๆ รวมไปถึงเว็บบล็อก OKnation ห้ามให้มีการเผยแพร่ผลงานอันมีลิขสิทธิ์ ของบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ บนเว็บ blog โดยกำหนดขอบเขตของสิ่งที่ห้ามทำ และสามารถทำได้ ดังนี้
ห้ามทำ
- การใส่ผลงานเพลงต้นฉบับให้ฟัง ทั้งแบบควบคุมเพลงได้ หรือซ่อนเป็นพื้นหลัง และทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือ copy code คนอื่นมาใช้
- การเผยแพร่ file ให้ download ทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือฝากไว้ server คนอื่น
สามารถทำได้
- เผยแพร่เนื้อเพลง ต้องระบุชื่อเพลงและชื่อผู้ร้องให้ชัดเจน
- การใส่เพลงที่ร้องไว้เอง ต้องระบุชื่อผู้ร้องต้นฉบับให้ชัดเจน
จึงเรียนมาเพื่อโปรดปฎิบัติตาม มิเช่นนั้นทางบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ จะให้ฝ่ายดูแลลิขสิทธิ์ ดำเนินการเอาผิดกับท่านตามกฎหมายละเมิดลิขสิทธิ์
OKNATION



กฎกติกาการเขียนเรื่องและแสดงความคิดเห็น
1 การเขียน หรือแสดงความคิดเห็นใด ๆ ต้องไม่หมิ่นเหม่ หรือกระทบต่อสถาบันชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย์ หรือกระทบต่อความมั่นคงของชาติ
2. ไม่ใช้ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่นในทางเสียหาย หรือสร้างความแตกแยกในสังคม กับทั้งไม่มีภาพ วิดีโอคลิป หรือถ้อยคำลามก อนาจาร
3. ความขัดแย้งส่วนตัวที่เกิดจากการเขียนเรื่อง แสดงความคิดเห็น หรือในกล่องรับส่งข้อความ (หลังไมค์) ต้องไม่นำมาโพสหรือขยายความต่อในบล็อก และการโพสเรื่องส่วนตัว และการแสดงความคิดเห็น ต้องใช้ภาษาที่สุภาพเท่านั้น
4. พิจารณาเนื้อหาที่จะโพสก่อนเผยแพร่ให้รอบคอบ ว่าจะไม่เป็นการละเมิดกฎหมายใดใด และปิดคอมเมนต์หากจำเป็นโดยเฉพาะเรื่องที่มีเนื้อหาพาดพิงสถาบัน
5.การนำเรื่อง ภาพ หรือคลิปวิดีโอ ที่มิใช่ของตนเองมาลงในบล็อก ควรอ้างอิงแหล่งที่มา และ หลีกเลี่ยงการเผยแพร่สิ่งที่ละเมิดลิขสิทธิ์ ไม่ว่าจะเป็นรูปแบบหรือวิธีการใดก็ตาม 6. เนื้อหาและความคิดเห็นในบล็อก ไม่เกี่ยวข้องกับทีมงานผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซต์ โดยถือเป็นความรับผิดชอบทางกฎหมายเป็นการส่วนตัวของสมาชิก
คลิ้กอ่านเงื่อนไขทั้งหมดที่นี่"
OKnation ขอสงวนสิทธิ์ในการปิดบล็อก ลบเนื้อหาและความคิดเห็น ที่ขัดต่อความดังกล่าวข้างต้น โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ต่อเจ้าของบล็อกและเจ้าของความคิดเห็นนั้นๆ
   

กลับไปหน้าที่แล้ว กลับด้านบน

<< มีนาคม 2012 >>
อา พฤ
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31



[ Add to my favorite ] [ X ]