• Payont
  • ranking : สมาชิกทั่วไป
  • วันที่สร้าง : 2009-02-23
  • จำนวนเรื่อง : 815
  • จำนวนผู้ชม : 768797
  • ส่ง msg :
  • โหวต 820 คน
ตามใจฉัน
ว่าไปเรื่อย เหนื่อยก็หยุด
Permalink : http://oknation.nationtv.tv/blog/payont
วันศุกร์ ที่ 14 มิถุนายน 2556
Posted by Payont , ผู้อ่าน : 449 , 08:28:19 น.  
หมวด : การศึกษา
พิมพ์หน้านี้ โหวต 3 คน

Performance management คือกระบวนการบริหาร เพื่อทำให้คนมี Performance สูง เริ่มต้นด้วยการมอบหมายงาน (Assignment) ที่มีหลักการว่าต้อง Put the right man on the right job ซึ่งจะเกิดขึ้นเมื่อสมรรถนะ (Competency) ของคนทำงานตรงกับที่งานต้องการ เนื่องจากแต่ละงาน ต้องการผู้ปฏิบัติที่มีสมรรถนะแตกต่างกันไป จึงมอบหมายงานมั่วๆไม่ได้ เอาคนขับรถแข่งสูตร ๑ ไปขับรถรับส่งนักเรียน หรือเอาคนไม่ประสีป....

อ่านต่อ


/1