วันก่อนเขียนเรื่อง MIAP ยังไม่ได้ยกตัวอย่างให้ดูวันนี้ลองมาดูตัวอย่างกันซักนิดเพื่อความเข้าใจมากยิ่งขึ้น เวลาที่เราจะทำแผนการสอนเราจำเป็นที่จะต้องคิดถึงผลของการสอนของเราว่าต้องการจะให้ผู้เรียนมีการเปลี่ยนแปลงไปเป็นอย่างไร เพราะฉะนั้น การทำแผนการสอนจึงจำเป็นต้องเริ่มต้นด้วยการตั้งวัตถุประสงค์ก่อนและจะต้องเป็นวัตถุประสงค์เชิงพฤติกรรมด้วย เพื่อที่จะได้สามารถวัดพฤติกรรมได้ว่าเป็นไปตามที่เราต้องการหรือเปล่า คราวนี้ลองมาดูตัวอย่างกัน สมมุติว่ามีความจำเป็นในการอบรมเกิดขึ้นผู้เรียนต้องสามารถขี่จักรยานได้ โดยมีความคาดหวังว่าหลังจากจบการอบรมแล้วผู้ที่ผ่านการอบรมทุกคนจะต้องรู้จักส่วนประกอบของรถจักรยาน ขี่จักยานได้อย่างปลอดภัยและถูกกฏจราจรเราลองมาดูแผนการสอนในเรื่องนี้กัน
หลักสูตร การขี่รถจักรยานอย่างปลอดภัย วัตถุประสงค์เชิงพฤติกรรม
MIAP M Motivation 10 นาที ผู้สอนขี่รถจักยานเข้ามาหน้า Class แล้วยกล้อ แสดงท่าผาดโผน กดกระดิ่ง ทำให้ดูหวาดเสียวและแสดงถึงความสามารถขั้นสูง แล้วเบรกเอี๊ยด!!! หน้าชั้นเรียน แล้วถามผู้เข้าอบรมว่าจะไม่มีเสียงปรบมือให้กับความสามารถของผมบ้างหรือครับ I Information 100 นาที อธิบายเนื้อหา ส่วนประกอบของรถจักรยานประกอบด้วย............. การขับขี่รถจักยานอย่างปลอดภัย............. กฏจราจรสำหรับจักยานมีดังต่อไปนี้................ A Application 30 นาที ให้ทำข้อสอบทฤษฎีโดยใช้รูปรถจักยานแล้วชี้แต่ละส่วนโดยให้ผู้เรียนตอบคำถามว่าเรียกว่าอะไร ให้ทำข้อสอบทฤษฎีโดยเป็นคำถามเกี่ยวกับกฏจราจรตามเนื้อหา สอบปฏิบัติโดยให้ขี่รถจักยานตามเส้นทางที่กำหนด โดยพิจารณาจากการไม่ล้ม ไม่ชน ไม่ผิดกฏ P Progress 15 นาที ตรวจสอบว่าผู้เรียนทำข้อสอบได้ถูกต้องหรือไม่ ถ้าพบว่ามีที่ผิดก็สอนซ้ำจนกว่าจะถูกต้องหรือทำได้ แล้วสรุปเนื้อหาสำคัญให้ผู้เรียนด้วยการบรรยายสรุปเนื้อหา
ทั้งหมดนี้คือแผนการสอน ของหลักสูตรการขี่รถจักรยานอย่างปลอดภัย ที่ใช้ MIAP เป็นตัวช่วยในการกำหนดแผนการสอน ซึ่งจากตัวอย่างนี้ยังถือว่าไม่ละเอียดเท่าที่ควร และในความเป็นจริงแล้วควรจะแบ่งเนื้อหาตามวัตถุประสงค์ ซึ่งถ้าเราแบ่งเนื้อหาตามวัตถุประสงค์ แผนการสอนของหลักสูตรนี้จะมีถึง 3 MIAP เลยทีเดียว ทั้งนี้ทั้งนั้นเราสามารถดัแปลง MIAP ของเราได้ เช่นเรามีการ Motivate ทุกครั้งที่ขึ้นหัวข้อใหม่ของเนื้อหา (Information) และเราอาจทำ Application เพียงครั้งเดียวรวมทุกวัตถุประสงค์ หรือแยกทำในแต่ละวัตถุประสงค์ก็ได้ ส่วนในเรื่องของ Progress ก็เช่นเดียวกัน ประเด็นสำคัญคือเราจะเชื่อมโยงการ Motivation เข้ากับช่วง Information ได้อย่างไรให้แนบเนียนเพื่อให้ดูน่าสนใจ ซึ่งต้องมีการวางแผนมาอย่างดี ลองนำไปปรับใช้ดูนะครับ
|
ถึง บล็อกเกอร์ ทุกท่าน โปรดอ่าน
ด้วยทาง บริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ จำกัด (มหาชน) ได้ติดต่อขอความร่วมมือ มายังเว็บไซต์และเว็บบล็อกต่าง ๆ รวมไปถึงเว็บบล็อก OKnation
ห้ามให้มีการเผยแพร่ผลงานอันมีลิขสิทธิ์ ของบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ บนเว็บ blog โดยกำหนดขอบเขตของสิ่งที่ห้ามทำ และสามารถทำได้ ดังนี้
ห้ามทำ - การใส่ผลงานเพลงต้นฉบับให้ฟัง ทั้งแบบควบคุมเพลงได้ หรือซ่อนเป็นพื้นหลัง และทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือ copy code คนอื่นมาใช้ - การเผยแพร่ file ให้ download ทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือฝากไว้ server คนอื่น สามารถทำได้ - เผยแพร่เนื้อเพลง ต้องระบุชื่อเพลงและชื่อผู้ร้องให้ชัดเจน - การใส่เพลงที่ร้องไว้เอง ต้องระบุชื่อผู้ร้องต้นฉบับให้ชัดเจน จึงเรียนมาเพื่อโปรดปฎิบัติตาม มิเช่นนั้นทางบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ จะให้ฝ่ายดูแลลิขสิทธิ์ ดำเนินการเอาผิดกับท่านตามกฎหมายละเมิดลิขสิทธิ์
OKNATION
กฎกติกาการเขียนเรื่องและแสดงความคิดเห็น
1 การเขียน หรือแสดงความคิดเห็นใด ๆ ต้องไม่หมิ่นเหม่ หรือกระทบต่อสถาบันชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย์ หรือกระทบต่อความมั่นคงของชาติ
2. ไม่ใช้ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่นในทางเสียหาย หรือสร้างความแตกแยกในสังคม กับทั้งไม่มีภาพ วิดีโอคลิป หรือถ้อยคำลามก อนาจาร 3. ความขัดแย้งส่วนตัวที่เกิดจากการเขียนเรื่อง แสดงความคิดเห็น หรือในกล่องรับส่งข้อความ (หลังไมค์) ต้องไม่นำมาโพสหรือขยายความต่อในบล็อก และการโพสเรื่องส่วนตัว และการแสดงความคิดเห็น ต้องใช้ภาษาที่สุภาพเท่านั้น 4. พิจารณาเนื้อหาที่จะโพสก่อนเผยแพร่ให้รอบคอบ ว่าจะไม่เป็นการละเมิดกฎหมายใดใด และปิดคอมเมนต์หากจำเป็นโดยเฉพาะเรื่องที่มีเนื้อหาพาดพิงสถาบัน 5.การนำเรื่อง ภาพ หรือคลิปวิดีโอ ที่มิใช่ของตนเองมาลงในบล็อก ควรอ้างอิงแหล่งที่มา และ หลีกเลี่ยงการเผยแพร่สิ่งที่ละเมิดลิขสิทธิ์ ไม่ว่าจะเป็นรูปแบบหรือวิธีการใดก็ตาม 6. เนื้อหาและความคิดเห็นในบล็อก ไม่เกี่ยวข้องกับทีมงานผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซต์ โดยถือเป็นความรับผิดชอบทางกฎหมายเป็นการส่วนตัวของสมาชิก คลิ้กอ่านเงื่อนไขทั้งหมดที่นี่"
OKnation ขอสงวนสิทธิ์ในการปิดบล็อก ลบเนื้อหาและความคิดเห็น ที่ขัดต่อความดังกล่าวข้างต้น โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ต่อเจ้าของบล็อกและเจ้าของความคิดเห็นนั้นๆ
|
||
![]() ![]() |
My Jobs My Life | ||
![]() |
||
งานสบายๆ ไลฟ์สไตล์สุขสุข |
||
View All ![]() |
<< | มีนาคม 2009 | >> | ||||
อา | จ | อ | พ | พฤ | ศ | ส |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
29 | 30 | 31 |