• youthana
  • ranking : สมาชิกทั่วไป
  • email : yparanan@gmail.com
  • วันที่สร้าง : 2007-03-13
  • จำนวนเรื่อง : 144
  • จำนวนผู้ชม : 180343
  • จำนวนผู้โหวต : 371
  • ส่ง msg :
  • โหวต 371 คน
<< กันยายน 2011 >>
อา พฤ
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30  

[ Add to my favorite ] [ X ]


วันศุกร์ ที่ 9 กันยายน 2554
Posted by youthana , ผู้อ่าน : 1079 , 11:28:11 น.  
หมวด : ทั่วไป

พิมพ์หน้านี้
โหวต 0 คน

ใครอยากเป็นนักคิดผลิตไอเดีย ยกมือขึ้น ?

เพื่อปรับปรุงพัฒนางานและองค์กร ท่านจะเลือกปรึกษาใคร ระหว่าง นักวิชาการเจ้าทฤษฎี กับ ผู้ปฏิบัติงานจริง

คมคิด: แผนงานของดวงความคิดเป็นของนักคิด แต่คำตอบของลิ้นมาจากนักปฏิบัติ

วันหนึ่งวอลตันและคอกห์ลิน ไปเยี่ยมห้างวอลมอร์ทซึ่งตนเองเป็นผู้บริหาร ขณะนั้นแดน แมคอลิสเตอร์เป็นผู้จัดการ ขณะที่วอลตันและคอกห์ลินเดินไปรอบๆ ห้างฯ พวกเขาสังเกตเห็นแดนออกไปยืนตรงหน้าประตูทางเข้าห้างฯ คอยทักทายและต้อนรับลูกค้า แดนสร้างความประทับใจให้วอลตันอย่างมาก เพราะทำให้ลูกค้ารู้สึกอบอุ่น รู้สึกดี

ในขณะที่ เหตุผลจริงๆ ที่แดนอกไปยืนเด่นหน้าห้างฯ เป็นเพราะเขาต้องการกันพวกหัวขโมยที่ชอบเข้ามาลักเล็กขโมยน้อยต่างหาก

คอกห์ลินอธิบายว่า “แดน แมคอลิสเตอร์รู้จักวิธีจัดการกับไอเดียของเขา เขาไม่ต้องการคุกคามลูกค้าดีๆ ด้วยการเอายามมายืนหน้าประตูหน้าฯ แต่เขาต้องการส่งสารออกไปถึงพวกหัวขโมยทั้งหลายว่า พวกแกไม่มีทางรอดพ้นสายตาเราไปได้หรอก ถ้าจะเข้ามาขโมยของ”

แต่ในเหตุการณ์เดียวกัน วอลตันได้ฉุกคิดว่าการมีคนมาคอยยืนต้อนรับลูกค้าบริเวณหน้าห้างฯ ก็เป็นการสื่อถึงความอบอุ่นไปสู่ลูกค้าได้ด้วย ช่างเป็นอัญมณีแห่งไอเดียจริงๆ เขาเลยตัดสินใจจัดให้มีคนคอยยืนต้อนรับในทุกสาขาของวอลมาร์ททั่วประเทศ

ไอเดียใหม่ๆ อาจผุดขึ้นมาในแต่ละวันโดยท่านนึกไม่ถึง อะไรทำให้แดน วอลตันเกิดไอเดียใหม่ๆขึ้น แล้วท่านจะทำอย่างไรให้บุคลากรในองค์กรของท่านผลิตไอเดียใหม่ๆ ได้อยู่เสมอๆ เพราะนั่นอาจหมายถึงการเหนือกว่าคู่แข่งขันก็เป็นได้ท่ามกลางวิกฤติเศรษฐกิจที่รุมเร้าอยู่

การคิดเชิงสร้างสรรค์ (Creativity) เป็นกุจแจไขสิ่งใหม่ๆ ให้เกิดขึ้นในองค์กรและช่วยนำองค์กรผ่านการแข่งขันตัดราคาแบบทะเลเดือด (Red ocean) ไปสู่การเหนือกว่ากันในด้านคุณค่า ซึ่งเรียกได้ว่าเป็นการตลาดแบบน่านน้ำสีคราม (Blue ocean)

การคิดริเริ่มและความหลากหลายเป็นคุณลักษณะเด่นของความคิดสร้างสรรค์ ท่านมีมากน้อยเพียงใด ลองดูรูปภาพถัดไปนี้ ท่านเห็นอะไรบ้าง (กรุณาบอกมาสัก 5-6 อย่าง)

ไอเดียใหม่ๆ จะเกิดขึ้นได้ในบรรยากาศเชิงบวกซึ่งเต็มไปด้วยความหวัง องค์กรของท่านมีบรรยากาศที่เอื้อต่อสิ่งเหล่านี้มากน้อยเพียงใด ลองสำรวจดู

ในช่วงที่ผ่านมา ท่านส่งเสริมให้เกิดความคิดดีๆ ในองค์กรอย่างไรบ้าง (กรุณาศึกษาเพิ่มเติมที่ www.HowAreYou.co.th)

กรุณาให้คะแนนแต่ละข้อตามจริง
ไม่จริง  ค่อนข้างไม่จริง  จริงบางครั้ง  ค่อนข้างจริง  จริงที่สุด
1-2  3-4  5-6  7-8  9-10

1. ไม่ว่าจะเป็นความคิดเล็กหรือใหญ่ หากจะเกิดประโยชน์ต่องานและองค์กร ฉันรับฟังเสมอ
2. ฉันมีวิธีกระตุ้น ส่งเสริม รวบรวมและพัฒนาความคิดใหม่ๆจากทีมงานอย่างเป็นรูปธรรมชัดเจน
3. ฉันได้รับความคิดใหม่ๆจากเพื่อนร่วมงานทุกสัปดาห์
4. องค์กรของฉันมีสโลแกนว่า “No idea, No money” ทำให้ฉันและทีมงานคิดอะไรใหม่ๆ ได้อยู่เสมอ
5. แม้บางไอเดียดูเหมือนจะไม่เข้าท่า แต่ทุกคนก็รับฟังด้วยดี ไม่มีวิจารณ์กัน

แปลผล:
คะแนน  43-50  25-42 5-24
แปลผล  ดีมาก:
ให้เป็นแบบอย่าง  ดีพอใช้:
ให้พัฒนาบางข้อ  ปรับปรุง:
รีบปรึกษาหารือ
ข้อเสนอแนะ: ข้อใดได้คะแนนน้อย ท่านอยากเห็นข้อนั้นเป็นอย่างไร ท่านจะเริ่มทำอย่างไร

“ความคิดใหม่ๆ ยิ่งไล่ตาม ยิ่งวิ่งหนี
แต่พอเผลอๆ ก็มาเยี่ยม”

ครั้งล่าสุดที่ท่านได้ไอเดียใหม่ๆ นั้นเมื่อใด จะทำให้เกิดขึ้นอีกได้อย่างไร


อ่านความคิดเห็น

ความคิดเห็นที่ 3
ปรมัตถ์ วันที่ : 09/09/2011 เวลา : 13.53 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/kamolphan
ปรมัตถ์ ครับ

(0)
ทำให้ดีที่สุดในงานของตนเอง แนวคิดใหม่ๆที่ดีและสมารถเป็นไปได้ยินดีทำตาม ทำแล้วเป็นผลดีต่อองค์กร
ความคิดเห็นที่ 2
ลุงวอ วันที่ : 09/09/2011 เวลา : 11.45 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/welder

(0)
ความคิดเห็นที่ 1
ลูกหินฮะ๛ วันที่ : 09/09/2011 เวลา : 11.32 น.
http://oknation.nationtv.tv/blog/stonekid
http://www.oknation.net/blog/stonekimo    Too bad all the people ,  ..Who know how to run the country !. Are busy Driving Taxicabs and Cutting Hair....

(0)
อยาก คิดประดิษฐ์ เครื่อง ปลิดวิญญาน ด้วยพลังจิต หน่ะฮะ
แสดงความคิดเห็น


ถึง บล็อกเกอร์ ทุกท่าน โปรดอ่าน
   ด้วยทาง บริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ จำกัด (มหาชน) ได้ติดต่อขอความร่วมมือ มายังเว็บไซต์และเว็บบล็อกต่าง ๆ รวมไปถึงเว็บบล็อก OKnation ห้ามให้มีการเผยแพร่ผลงานอันมีลิขสิทธิ์ ของบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ บนเว็บ blog โดยกำหนดขอบเขตของสิ่งที่ห้ามทำ และสามารถทำได้ ดังนี้
ห้ามทำ
- การใส่ผลงานเพลงต้นฉบับให้ฟัง ทั้งแบบควบคุมเพลงได้ หรือซ่อนเป็นพื้นหลัง และทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือ copy code คนอื่นมาใช้
- การเผยแพร่ file ให้ download ทั้งที่อยู่ใน server ของคุณเอง หรือฝากไว้ server คนอื่น
สามารถทำได้
- เผยแพร่เนื้อเพลง ต้องระบุชื่อเพลงและชื่อผู้ร้องให้ชัดเจน
- การใส่เพลงที่ร้องไว้เอง ต้องระบุชื่อผู้ร้องต้นฉบับให้ชัดเจน
จึงเรียนมาเพื่อโปรดปฎิบัติตาม มิเช่นนั้นทางบริษัท จีเอ็มเอ็ม แกรมมี่ฯ จะให้ฝ่ายดูแลลิขสิทธิ์ ดำเนินการเอาผิดกับท่านตามกฎหมายละเมิดลิขสิทธิ์
OKNATION



กฎกติกาการเขียนเรื่องและแสดงความคิดเห็น
1 การเขียน หรือแสดงความคิดเห็นใด ๆ ต้องไม่หมิ่นเหม่ หรือกระทบต่อสถาบันชาติ ศาสนา และพระมหากษัตริย์ หรือกระทบต่อความมั่นคงของชาติ
2. ไม่ใช้ถ้อยคำหยาบคาย ดูหมิ่น ส่อเสียด ให้ร้ายผู้อื่นในทางเสียหาย หรือสร้างความแตกแยกในสังคม กับทั้งไม่มีภาพ วิดีโอคลิป หรือถ้อยคำลามก อนาจาร
3. ความขัดแย้งส่วนตัวที่เกิดจากการเขียนเรื่อง แสดงความคิดเห็น หรือในกล่องรับส่งข้อความ (หลังไมค์) ต้องไม่นำมาโพสหรือขยายความต่อในบล็อก และการโพสเรื่องส่วนตัว และการแสดงความคิดเห็น ต้องใช้ภาษาที่สุภาพเท่านั้น
4. พิจารณาเนื้อหาที่จะโพสก่อนเผยแพร่ให้รอบคอบ ว่าจะไม่เป็นการละเมิดกฎหมายใดใด และปิดคอมเมนต์หากจำเป็นโดยเฉพาะเรื่องที่มีเนื้อหาพาดพิงสถาบัน
5.การนำเรื่อง ภาพ หรือคลิปวิดีโอ ที่มิใช่ของตนเองมาลงในบล็อก ควรอ้างอิงแหล่งที่มา และ หลีกเลี่ยงการเผยแพร่สิ่งที่ละเมิดลิขสิทธิ์ ไม่ว่าจะเป็นรูปแบบหรือวิธีการใดก็ตาม 6. เนื้อหาและความคิดเห็นในบล็อก ไม่เกี่ยวข้องกับทีมงานผู้ดำเนินการจัดทำเว็บไซต์ โดยถือเป็นความรับผิดชอบทางกฎหมายเป็นการส่วนตัวของสมาชิก
คลิ้กอ่านเงื่อนไขทั้งหมดที่นี่"
OKnation ขอสงวนสิทธิ์ในการปิดบล็อก ลบเนื้อหาและความคิดเห็น ที่ขัดต่อความดังกล่าวข้างต้น โดยไม่ต้องชี้แจงเหตุผลใดๆ ต่อเจ้าของบล็อกและเจ้าของความคิดเห็นนั้นๆ
   

กลับไปหน้าที่แล้ว กลับด้านบน